Enebakk Produkter har et konkret engasjement for å fremme sosial rettferdighet for våre arbeidstakere. Vi har derfor innarbeidet et eget rettighetsdokument i vårt arbeid. Arbeidstakernes rettigheter er et hovedfokus i vårt kontinuerlige arbeid for en aktiv inkludering i samfunnet.

Med dette som grunnlag, har arbeidstakere og -søkere ved EPRO rett til:

  • Å få veiledning, rådgiving og oppfølging
  • Å bli behandlet rettferdig
  • Å bli møtt med respekt og taushetsplikt
  • Å ha egne meninger, og å bli hørt og tatt på alvor
  • Å bestemme innholdet i «Min Plan»
  • At klager blir behandlet og fulgt opp
Personvernoversikt

Denne nettsiden bruker funksjonelle og analytiske informasjonskapsler (cookies) for at nettstedet skal gi deg en optimal brukeropplevelse. Disse informasjonskapslene inneholder ikke personlig informasjon. Enebakk Produkter og tredjeparter bruker informasjonskapsler til markedsføring og for å sikre at du ser relevante annonser uten å fortelle annonsører hvem du er. Ved å godta innhold nedenfor godtar du bruken av disse informasjonskapslene.

Du kan forandre dine cookie innstillinger ved å navigere til de fanene på venstre siden av skjermen.